Licencia por tiempo de inactividad: ¿legal o no? Esto es lo que necesita saber para protegerse
Miscelánea / / April 04, 2023
Te decimos cuando la dirección no tiene derecho a ignorar el horario aprobado.
¿Qué es el tiempo de inactividad y cómo afecta el salario?
Simple - suspensión temporalCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 72.2. Transferencia temporal a otro trabajo trabajo por razones económicas, tecnológicas, técnicas u organizativas. Puede introducirse por culpa de un empleado o empleador, así como por circunstancias externas.
Si el tiempo de inactividad fue causado por la acción del empleado (por ejemplo, rompió el equipo y ahora no puede trabajar), entonces durante este período él no obtiene nadaCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 157. Pago por tiempo de inactividad. Cuando el empleador tiene la culpa, los empleados pagan 2/3 del salario promedio. Si el trabajo se levantó por circunstancias externas, entonces los pagos son 2/3 del salario.
¿Es posible irse de vacaciones durante el tiempo de inactividad?
si está planeado descansar cayó por un período de tiempo de inactividad, no hay obstáculos para él. Una persona bien puede tomar un descanso del trabajo
en la fecha previstaCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 123. Orden de concesión de vacaciones anuales pagadas, que suele aprobarse a finales de año. También hay categorías de empleados que pueden irse de vacaciones no según el horario, sino cuando lo deseen. Por ejemplo, este padres con muchos hijosCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 262.2. El decreto de concesión de vacaciones anuales pagadas a los trabajadores con tres o más hijos o los que trabajan al mismo tiempoCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 286. Vacaciones mientras trabaja a tiempo parcial. Para ellos, respectivamente, tampoco hay obstáculos.Por último, siempre puedes intentar negociar con el empleador y cambiar las fechas de común acuerdo. Por cierto, el tiempo de inactividad no afecta el monto del pago de vacaciones. Al calcularlos, solo se deben tener en cuenta los pagos de los días en los que trabajó por completo.
¿Puede un empleador enviarlo de vacaciones si no hay trabajo?
En primer lugar, es importante averiguar a qué tipo de vacaciones se refiere. Si estamos hablando de vacaciones pagadas planificadas, entonces el calendario de vacaciones vuelve a entrar en juego. Es obligatorio tanto para el trabajador como para el empleador. Simple no está incluido en la lista motivos de la transferenciaCódigo Laboral de la Federación Rusa Artículo 124. Prórroga o aplazamiento de las vacaciones anuales pagadas recreación. Si el empleado no pertenece a la categoría de ciudadanos que pueden irse de vacaciones cuando les convenga, deberán seguir el horario.
Pero enviar unas vacaciones no programadas, y más aún en vacaciones por su cuenta el empleador sólo puede hacerlo con el consentimiento del trabajador. Así que depende de ti si entras o no.
Qué hacer si la gerencia presiona y exige irse de vacaciones
Puede argumentar todo lo que quiera que el líder no tiene derecho a dispersar a todos en vacaciones por la fuerza. Pero en realidad, existen diferentes formas de obtener el consentimiento de los empleados: presiones, amenazas, chantajes, etc. En este caso, vale la pena presentar una queja ante la inspección del trabajo; esto se puede hacer en línea. Si está bajo presión, recopile pruebas: grabe audio, guarde mensajes. Forme un equipo con colegas para hacer que la denuncia sea colectiva.
Tales acciones de la gerencia violan las leyes laborales, por esto castigarCódigo de Infracciones Administrativas de la Federación Rusa Artículo 5.27. Violación de la legislación laboral y otros actos jurídicos normativos que contienen normas de derecho laboral.. Y no tienes que “ponerte en posición” y quedarte sin ingresos.
Leer también🧐
- Cómo convertir una pausa de verano en el trabajo en una plataforma para el despegue profesional
- ¿Puede un empleador obligarlo a tomar vacaciones?
- Cómo escribir una solicitud de vacaciones y no cometer un error en ninguna parte
Cubrir: Suthin _Saenontad / frantic00 / ArtFamily / Le Do / Shutterstock / Lifehacker
10 juegos de ropa de cama que no perderán su forma después de muchos lavados
Las mejores ofertas de la semana: descuentos de AliExpress, Marks & Spencer y otras tiendas