Errores que impiden una empinada Redes
Estudio Y Trabajo / / December 25, 2019
Allison Jones, el editor de un recurso conocido, cree que la creación de redes eficaces prevenir cinco errores comunes.
Recientemente he llevado un proyecto de trabajo, y frente a un muro de incomprensión, y luego me di cuenta que necesito para ver la pieza. Envié correos electrónicos a varios bien versado en la gente para decidir la cuestión, y, como de costumbre, recibió excelentes consejos sobre la dirección en la que avanzar.
Si bien esto puede parecer insignificante, pero en este caso, gran ayuda para mí la creación de redes.
Yo, al igual que mis colegas, por lo general pedir información por todos los medios: pedir consejo en cada oportunidad para pasar los resultados del estudio rassharivat expertos en medios sociales, compartir experiencias, trabajar en nuestros errores, y siguen reflejando para seguir adelante.
Pero tan pronto como la gente oye la palabra "redes", sus ojos inmediatamente la luz, van a explicar por qué la creación de redes - es hipócrita.
Cuando se piensa en ello más en serio, se dará cuenta de algunas deficiencias y errores comunes, debido a lo cual la creación de redes de personas parece tan complicado y confuso. Aquí están algunos errores comunes que he encontrado.
1. No se toman en cuenta sus intereses y personalidad
Levante la mano si usted trata de redes como: "Joder, odio a todas estas reuniones de redes, al final simplemente me quedo en la tabla con aperitivos y obemsya".
Mi mano se eleva, por lo que dejé de ir a las reuniones de redes diferentes. En su lugar, decidí centrarse en otros formatos que me expresa tete-a-tete, seminarios y conferencias, pequeñas reuniones.
Por supuesto, si se quiere desarrollar profesionalmente y hacer nuevos contactos de negocios, entonces usted tiene que salir de su zona de confort. Pero la base de su estrategia de redes debe estar siguiendo.
Sus necesidades e intereses. Cuando empecé a trabajar, me asignaron al proyecto, que era demasiado para mí. Así que tenía mucho que aprender de las personas que tienen más experiencia y más capaz que yo. Estoy seis meses entrevistaron a expertos que mantienen en contacto ahora. Hágase la pregunta: ¿qué sabe usted? ¿Por qué lo necesita? ¿Dónde se puede obtener este conocimiento y las ideas brillantes? De quién?
Su personalidad y talentos. Una de las principales razones por las que no me gustan las reuniones de redes radica en el hecho de que nuestra atención se dispersa constantemente e incluso para el diálogo más corto tiene que luchar. Algunas personas, como mi amigo, puede hacer amigos con la persona, "sin salir de la habitación." Me gusta que es imposible, ya que todos somos diferentes. Hágase la pregunta: ¿cómo la forma más fácil de empezar a conocer a la gente? Lo que hace que disfrute de la vida? ¿En qué área de sus habilidades y capacidades será de utilidad?
Su presupuesto. Las redes pueden ser costosos. Bebidas, aperitivos, recuerdos y así sucesivamente puede valer la pena el dinero bien. Además, no se olvide que está viniendo y los costos de tiempo. Calcula tu presupuesto y pensar en lo que puede hacer realidad.
2. No mantenga en contacto con la persona adecuada después de la reunión
Usted ha entregado su montón de cartas de personas. Has enviado cientos de personas en el enlace de correo electrónico a su perfil de LinkedIn. Usted zafollovili a alguien en Twitter. Las cosas van bien, ¿no? En realidad no.
Networking - es un desarrollo constante de las relaciones, y se necesita tiempo. Así que siempre mantenerse en contacto con las personas adecuadas, así como tener en servicio de los siguientes consejos.
Agradecieron. Alguien compartió un artículo fresco que ayudó a descubrir algo nuevo? Dar las gracias a esa persona. Alguien le envió la finalización con éxito del proyecto? Dar las gracias a esa persona. Alguien hace unos meses se dio buenos consejos, y ahora están convencidos de que realmente funciona? Dar las gracias a esa persona. Gracias a todas las personas que le ayudan o le inspiran. Sea generoso con reconocimiento - la clave para construir una relación de confianza, así que la gratitud le entrar en el hábito.
regalos enviar. Un pequeño regalo - un gesto modesto que recuerda a la persona que le recuerda. El regalo significa que no hay dinero y cosas caras. Regalo puede ser una tarjeta de invitación al evento perfil de interés de una persona o incluso un artículo que le ayudará en su trabajo.
Introducir a la gente entre sí. Esta es una de las maneras más eficaces para ampliar y reforzar su red de contactos útiles - ayudar a las personas adecuadas se encuentran mutuamente. Después de obtener el consentimiento del pueblo Familiarizar anteriores por correo electrónico y no se olvide de indicar lo que, en su opinión, que puede ser interesante y útil entre sí.
No se olvide de mantenerse en contacto con la gente. la naturaleza de su comunicación debe fluir de manera natural. Pero, como todos estamos ocupados constantemente, y también mantener el contacto con las personas adecuadas - en su mayoría pequeñas y no urgentes gestos, tan fácil en esta partitura y dejar que las cosas sigan su curso. Fijarse un recordatorio para volver a conectar con la persona adecuada.
3. Subestimar sus habilidades, talentos y habilidades
Si usted está buscando una posibilidad y consejos que desea recibir de la otra, es muy fácil de reconocer. La gente se sentirá inmediatamente que no tiene nada que ofrecerles, pensarían que está sin esperanza. Y no se comporta con mucha confianza.
En su lugar, se suman a la costumbre de agradecer el otro hábito más útil - pensar en su talento, sobre el conocimiento y las habilidades que se pueden compartir con otras personas.
Crear algo. No importa lo que es: su propio negocio o simplemente pequeño proyecto. Si lo hace usted mismo con la fase de planificación a la fase de implementación, y entonces usted será capaz de descubrir sus talentos, que ni siquiera se sospechaba. Si logras hacer esto, usted será capaz de presumir de sus logros cuando conocer gente nueva.
No se centran en preguntas sobre el trabajo. Pedir a la gente lo que los libros que han leído recientemente, lo que a menudo piensan recientemente o sobre las que tienen un hobby. Somos todas las personas interesantes que no viven exclusivamente del trabajo que hemos aficiones e intereses que van mucho más allá de los confines de nuestra actividad profesional. Habla de ello con la gente más a menudo, y usted se sorprenderá de lo rápido que las coloque a sí mismo.
Estar en la cima. Lo que se te da bien? ¿Cómo puede estar orgulloso de en qué área es un experto? Una vez más, cada uno de nosotros tiene algo que ofrecer a los demás.
4. Usted no sabe exactamente lo que necesita
La mayoría de la gente piensa en el trabajo en red cuando necesitan algo: encontrar un trabajo, obtener asesoramiento de expertos y todos en este espíritu. Y no es malo (siempre y cuando usted recuerde que usted tiene que dar más de lo que reciben). Pero incluso entonces, cuando necesitamos algo, que tienden a ser demasiado vaga a explicar sus deseos, y es un serio obstáculo en el camino de personas dispuestas a ayudarnos.
Un ejemplo clásico: las personas que en busca de trabajoA menudo me preguntan si tuviera algo en mente. Esta pregunta es a menudo confundido, e inmediatamente surgen contra-pregunta: ¿qué tipo de trabajo que busca? ¿Por qué en esta área? ¿Por qué cree que puedo ayudarle? ¿Qué es exactamente qué puedo ayudarle?
Cuanto más específico obrisuete situación de la otra parte, mayor será la probabilidad de éxito.
5. Usted no planea nada por adelantado
Un obstáculo importante para la creación de redes es la creencia de que todo debe ser fácil y natural. Por lo que sólo puede ser cuando en su círculo de amigos incluye a personas que son familiares, tales como antiguos compañeros de clase o colegas. Pero con el tiempo, su círculo de contactos útiles se expandirá, por lo que tendrá que reconsiderar su actitud, que sólo es posible si se pone suficiente esfuerzo.
El ir a la conferencia? Ver una lista de participantes, planificar su tiempo de modo que con el tiempo se encontrará con gente interesante, y también para pensar con antelación sobre lo que es necesario hablar con ellos. Amor entrevista informativa? Es posible que tenga que tomar decenas de entrevistas, antes de poder hacer las citas necesarias. Pero no hay que olvidar que la clave del éxito radica en la acción constante, y con cada paso que se acercan más a su objetivo.
Redes no es una actividad tan difícil como podría parecer a primera vista. Pero antes de embarcarse en este camino, hágase algunas preguntas. ¿Qué le gusta? ¿Qué puede ofrecer a los demás? ¿Qué desea lograr con los demás?