Cómo convertirse en un especialista en TI solicitado y obtener hasta 200 mil rublos al mes al principio

1. Elija una plataforma con un perfil estrecho

Los economistas quieren ir a la Escuela Superior de Economía, los físicos quieren ir a Baumansky, los médicos quieren ir a Sechenovsky. La tendencia hacia instituciones de educación superior multidisciplinarias no ha tachado la reputación de las universidades, que inicialmente formaban especialistas en un campo en particular. Y al elegir una plataforma de cursos en línea, debe prestar atención a la cantidad de perfiles de capacitación.

Por ejemplo, fábrica de habilidades es una escuela en línea de una especialidad limitada: los analistas de datos y los desarrolladores se capacitan aquí. Un enfoque a largo plazo en una determinada dirección es un desarrollo cualitativo, más que cuantitativo, del potencial de formación. Esto significa que en cualquier curso, ya sea ingeniería de control de calidad, ciberseguridad o científico de datos, puede dominar la profesión a un nivel profundo. No solo para adquirir conocimientos y habilidades básicas (puedes obtenerlas tú mismo si lo deseas), sino para sumergirte en el tema para poder lidiar con los requisitos y estándares actuales de la especialidad.

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2. Sea específico en sus intenciones

El desarrollador no es una profesión específica, lo que significa que no podrá construir expectativas de carrera claras para él. No es suficiente decidir entrar en TI, también es importante elegir en qué dirección debe moverse la industria.

Una de las opciones prometedoras es Data Science. Estos especialistas ayudan a las compañías de seguros a determinar las proporciones, los agricultores a predecir las malas cosechas y los metalúrgicos a garantizar la seguridad de la producción. En cualquier campo en el que pueda recopilar una variedad de datos, los científicos de datos serán útiles. Un ejemplo más detallado: los sistemas bancarios que deciden si prestar a los clientes operan con ciertas características. El nivel de ingresos es el más obvio, pero está lejos de ser el único. También se tienen en cuenta la edad, el estado civil, el historial de préstamos y la frecuencia de los cambios de trabajo. Y además, si hay permisos especiales, los algoritmos también correrán por las redes sociales del cliente: una foto con bungee y suscripciones a comunidades de aficionados a los deportes extremos pueden reducir la probabilidad de un préstamo. Tarea científico de datos en esta área, con la ayuda de redes neuronales y aprendizaje automático, para identificar tales "desencadenantes" de pagos de crédito y decirles a los bancos en qué confiar.

En ventas, observar el comportamiento y los hábitos de los clientes puede generar millones de dólares en ganancias. A los científicos de datos se les paga de acuerdo con el beneficio potencial de los empleadores: el salario promedio en Rusia esProfesión científico de datos / Rabota.ru 173.000 rublos. Puedes trabajar desde cualquier parte del mundo. En Harvard Business Review allá por 2012 Data Science llamadoCientífico de datos: el trabajo más sexy del siglo XXI / Harvard Business Review la profesión más sexy del siglo XXI. El artículo señaló que la demanda de especialistas que “encuentren las historias y los patrones ocultos en los datos” supera significativamente el número de propuestas. Y en los EE. UU., la dirección está incluida en 3 primerosLos 50 mejores empleos en Estados Unidos para 2022 / Glassdoor trabajadores para el 2022 con un salario promedio anual de $120,000.

En el tercer semestre Curso de científico de datos en SkillFactory los estudiantes pueden actualizarse al nivel medio en una rama más estrecha: aprendizaje automático, visión por computadora o en el desarrollo del procesamiento del lenguaje natural. También hay varios menores en el programa si lo desea: puede complementar su currículum con habilidades avanzadas de SQL o Python y experiencia en ingeniería de datos.

3. Sea sensato con los plazos

Es imposible aprender un idioma extranjero en una semana; lo mismo se aplica a la esfera de TI. Es probable que los cursos que prometen convertir a un filólogo en un desarrollador móvil en un mes confirmen las competencias de sus graduados, quizás con un hermoso diploma. La única ventaja de tales ofertas es probablemente el bajo precio. EN fábrica de habilidades también hay programas de 4 a 12 semanas, pero están diseñados para personas con experiencia y tienen como objetivo dominar una habilidad o herramienta específica. Por ejemplo, en dos meses y medio puede dominar el programa de análisis de Power BI y en dos meses puede aprender a usar Python para tareas de Big Data.

Tomará mucho más tiempo dominar una especialidad de TI desde cero. Bien Ciencia de los datos adecuado para principiantes y está diseñado para dos años de estudio. Esto todavía no es de 4 a 6 años de educación superior clásica, por lo que podrá comenzar rápidamente una carrera. Ya después del primer año, los estudiantes se convertirán en especialistas junior y podrán ingresar al mercado. Durante este tiempo, los participantes del programa:

• dominar la visualización, limpieza y análisis inteligente de datos;
• aprenda a cargar datos usando Python y SQL;
• comprender el análisis matemático, la teoría de la probabilidad y el álgebra lineal;
• comenzará a aplicar elementos de aprendizaje automático en tareas empresariales.

Con tales habilidades, incluso sin experiencia laboral, existe la posibilidad de obtener un puesto con un salario de hasta 200 000 rublos¿Cuánto ganan los especialistas en TI en Rusia? // geekville. Y para que los números te agraden no solo en cuanto a formación y salario, sino también en el precio del curso, aprovecha un 45% de descuento en el programa Ciencia de los datos por código de promoción.

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4. Elija un formato de aprendizaje conveniente

Dominar una dirección prometedora es una decisión audaz y, muy probablemente, la correcta, pero esto no significa que deba renunciar a su trabajo, estudiar en una universidad y otras responsabilidades por el bien del curso. Programa de científico de datos en SkillFactory toma de 8 a 10 horas a la semana y es bastante compatible con otras tareas diarias.

Puede tomar el curso a un ritmo y horario convenientes, y los formatos de aprendizaje basados ​​en juegos y las tareas interactivas no permitirán que aquellos que se cansan en el trabajo se aburran. Las tareas no estándar no son solo una forma de diversificar la vida cotidiana de los estudiantes, sino también una herramienta de trabajo para involucrar a los estudiantes más profundamente en el material. El programa implica un mínimo de teoría: solo mire videos cortos sobre el tema y lea los extractos preparados de la lección. Y luego empezar a practicar.

Los tutores personales también ayudarán a mantener un equilibrio entre el estudio y la vida habitual. Trabajarán con los estudiantes en pruebas y tareas difíciles, darán retroalimentación y motivación para continuar aprendiendo. El apoyo también lo brinda la propia comunidad de estudiantes: en el chat siempre puedes discutir tareas complejas y recordar que no estás solo. Y también fábrica de habilidades impartirá un curso de equilibrio Vida-trabajo-aprendizaje. Con él, mantener un equilibrio entre la vida, el trabajo y el estudio será aún más fácil.

5. Recuerda que el objetivo principal es el empleo

Estudiantes fábrica de habilidades Trabaje con casos de clientes reales bajo la guía de expertos existentes de las principales marcas. Entonces, los graduados reciben no solo un buen certificado de finalización del curso, sino también una carpeta con la que no da miedo ir a las entrevistas. Las pasantías en empresas asociadas y la participación en hackatones durante la capacitación también lo ayudarán a sentirse más seguro en el mercado.

Mentores del Career Center fábrica de habilidades analizar los currículos de los estudiantes y proponer correcciones teniendo en cuenta los requisitos de las especialidades específicas. También puede consultar con un reclutador de TI para prepararse para las entrevistas y comprender a qué ofertas prestar atención y cómo complacer a un empleador potencial. En fábrica de habilidades una amplia red de socios y los currículums de los mejores graduados, junto con las recomendaciones de mentores experimentados, se envían a los departamentos de recursos humanos de las grandes organizaciones. Y en la etapa final del empleo, los expertos le dirán cómo solicitar el salario deseado y obtener condiciones favorables para la cooperación.

Puede comenzar a aprender incluso si no tiene los fondos para hacerlo en este momento. Elige una tarifa de acuerdo a tu presupuesto y aprovecha el plan de cuotas fábrica de habilidades durante 24 meses.

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