Empleo: Maxim Babich, director de desarrollo de la RU-CENTER
Empleos / / December 27, 2019
Maxim Babich
desarrollador web, la especialización principal - bases de datos relacionales y procesamiento de datos asincrónica. Director de desarrollo de Grupo RU-CENTER. De 2006 a 2015 trabajó por primera vez en el correo. Ru Grupo: participado en el proyecto "respuestas" y "Dinero". Autor de la serie de conferencias "El desarrollo de los servicios y la gestión del equipo de desarrollo Web."
¿Qué haces en tu trabajo?
Desde finales de 2015 trabajó como director de desarrollo en el Grupo RU-CENTER. Junto con la plataforma tecnológica colegas actualizar y mejorar los procesos de desarrollo para acelerar el desarrollo de nuestros productos principales - dominios y hosting.
Antes de eso, trabajó durante nueve años en el correo. Grupo Ru. Empecé como un desarrollador líder de proyecto "Respuestas", y dejó la compañía en el cargo de director técnico del proyecto "Money", que se construye a partir de cero.
¿Quién es tu profesión?
Fui a la Universidad Estatal del Lejano Oriente, el Instituto de Matemáticas y Ciencias de la Computación.
Originalmente quería ser un especialista en el campo de la seguridad de la información. Pero desde el primer curso comenzado a desarrollar servicios web.
La educación universitaria - es el suelo para un mayor desarrollo. Pero que va a crecer, que depende de la propia tierra y abandonado en la descendencia de ella, y de los que se cultiva.
Por desgracia, todas las posibilidades de la educación son ya evidentes después de sus años de estudiante. Por lo tanto, muchas semillas simplemente no germinan.
Creo que justo después de la escuela extra de cuatro o cinco años de estudios superiores a cualquier cosa. El exceso de fatiga de años de aprendizaje continuo, demasiado baja eficiencia. Sólo dos años para sentar las bases y la formación de un sistema de visión.
A continuación, se necesitan cinco años de trabajo práctico en diferentes empresas. Y sólo por la edad de veinticinco personas será capaz de decidir conscientemente en lo que es necesario formar a la educación superior: Universidad de cursos especializados o algo más.
El futuro, en mi opinión, para la educación personalizada flexible. Cuando en función de los deseos humanos y competencias de su actual lugar de trabajo y las tareas que serán seleccionados los profesores para llevar la competencia a nivel de expertos. La acupresión la educación es mucho más eficaz que la masa "polinización" de los estudiantes.
¿Cuáles son sus fortalezas y debilidades?
Los mismos rasgos y hábitos en diferentes situaciones pueden ser a la vez la fuerza y la debilidad. La filantropía puede ir hacia los lados cuando se toman decisiones difíciles sobre el destino de un empleado descuidado. La tendencia a la introspección y el autoanálisis puede dar lugar a la indecisión y la falta de acción. Terquedad puede ser un factor importante para el éxito en las negociaciones difíciles. ¿Cómo puedo saber?
Pero el enfoque de "todo es relativo" puede parecer tedioso aquellos lectores que respondieron a cada pregunta están a la espera de algún tipo de revelación.
¿Cómo funciona su lugar de trabajo?
Estoy de acuerdo con claridad con una situación en la que la ligereza necesaria y la movilidad, y donde - completitud.
Por lo tanto, en la oficina tengo una gran mesa, donde, junto a los dos monitores conectados a una unidad de sistema convencional, y están a la espera de sus dispositivos móviles:
- viejo, pero no matado D780 de Samsung para las llamadas;
- HTC teléfono inteligente para un acceso rápido a Internet, correo electrónico, notas, tareas y mensajeros;
- Ventanas de la tableta Prestigio Multipad a leer libros y artículos, la labor de las reuniones;
- portátil para presentaciones, viajes y trabajo "en el campo" Asus Zenbook.
Todo está sincronizado y toda la información necesaria a su alcance.
Todo teclado y ratón inalámbricos, uno de los monitores - con soporte para pantalla táctil, y los routers y otros dispositivos - con soporte para Wi-Fi en la banda de 5 GHz.
el software principal en el host:
- para navegar por la web - Mozilla Firefox y Google Chrome;
- para el correo electrónico - The Bat! y Microsoft Outlook;
- para tareas y calendario - Atlassian Jira y Microsoft Outlook;
- notas - OneNote y luego Microsoft Outlook;
- para los esquemas y diagramas - Draw.io.
He intentado un montón de diferentes herramientas, pero los productos de Microsoft constantemente entre los líderes en un conjunto de funciones necesarias. Sí, el diseño de la interfaz - no es la característica más poderosa de Microsoft pero a veces es más fácil cerrar los ojos en el diseño que en hacer que el zoológico.
Durante mucho tiempo sufrió de que Outlook para Android no soporta tareas y notas. Luego se encontró la aplicación Nueve perfecto que es capaz de hacer todo lo que yo estoy usando la versión de escritorio de Outlook.
En el software principal teléfono inteligente - es una aplicación asociada con las comunicaciones. Slack, HipChat, Facebook Messager, Telegrama, Skype, LinkedIn, Twitter, Nueve, correo electrónico. Ru, Gmail - toda la pantalla está ocupada solamente por ellos.
Además de diferentes aplicaciones y servicios para viajes y excursiones: taxi, estacionamiento, transporte público, navegación, reserva de hoteles y boletos de avión.
Hay varias aplicaciones relacionadas con las finanzas: la banca en línea y sobre todo los mercados de valores. Y varias aplicaciones para leer, videos y música. Que, por cierto, es el mismo para los dispositivos móviles, y equipos de sobremesa: AlReader, Foxit Reader, VLC, AIMP.
¿Hay un lugar en su trabajo de papel?
Sin embargo, existe. "Caliente de la lámpara" de papel está perdiendo terreno poco a poco y se mantiene exclusivamente a expensas de las etiquetas, hojas de cuaderno o para describir algunas ideas. Los libros de papel casi no se leen, excepto que la literatura guías o negocio, si no se encuentran en formato electrónico.
Pegatinas utilizan en las reuniones de los puntos clave de registro rápido. Pero entonces casi siempre tenerlas en formato electrónico.
Sobre el papel, hay algunas ideas. Por lo general, en forma de prototipos, dibujos o diagramas de listas, que luego pueden ser digitalizados de las tablas, mapas mentales, o simplemente tomar una foto.
Constantemente uso un gran tablero y marcadores de colores. La práctica habitual - después de la reunión para tomar una foto o un pedazo de tabla y enviar fotos a los participantes.
¿Qué hay en la bolsa?
Tengo varias mochilas. Cada uno de ellos tiene su propósito. Algunos son más adecuados para los viajes, algunos - para los viajes diarios a Moscú.
Durante la semana, la mochila puede encontrar un ordenador portátil, los auriculares inalámbricos (por supuesto, si no están en mí), un cuaderno y unos bolígrafos. A veces se añaden a la placa y un clicker para presentaciones.
La cámara viaja aparece en una mochila, un par de objetivos y un montón de cargadores.
¿Cómo se organiza su tiempo?
Mi tiempo de trabajo se organiza como sigue.
El día se divide en varios segmentos, en el que he estado haciendo un cierto grupo de casos.
- Otvozhu mañana al trabajo con los objetivos inmediatos de la empresa: principal proyecto trimestral o semestral para el desarrollo de productos y el desarrollo de infraestructura.
- Más cuarta parte del tiempo - una solución de trabajo que operan cuestiones diaria emergente, correspondencia postal. En la misma reunión de otoño ranura con colegas - programadores y administradores, jefes de equipo y jefes de desarrollo de la empresa.
- tiempo restante - de los planes a largo plazo, el estudio de las nuevas tecnologías y métodos de desarrollo o análisis de los proyectos de la competencia.
Todas las ranuras para diferentes grupos de tareas detalladas en el calendario, por lo que cuando la planificación de la semana de trabajo tienen claro qué día de la semana y en qué momento voy a llevar a cabo tareas específicas. Aburrido y predecible? Tal vez. Sin embargo, esta técnica ha permitido reducir mucho la programación del tiempo de la semana laboral y el día específico de trabajo.
Anteriormente, cada mañana me miraba a través de la lista de tareas pendientes, establecer prioridades, parte del problema del transporte en los otros días. Entonces pensó, qué hora del día es mejor empezar una tarea específica. Planificación veces tardaba hasta media hora. Ahora, después de haber completado la etapa siguiente del problema, sé que a la vez, la próxima vez que vuelva a ella. Sólo tiene que mirar en los próximos ranuras disponibles para este grupo de problemas.
Además, cada tarea anotar los puntos clave resaltada en color y los que requieren alguna acción. Es muy práctico: abra la tarea y ver de inmediato, por lo que se detuvo la última vez y que hoy específicamente a hacer.
Y, por supuesto, sólo que no se puede deshacer, por lo que algunas tareas son asignadas a los empleados, dejando sólo el control. Si se sabe que un empleado puede manejar usted mismo, delego la tarea por completo. Capacidad de delegar - una de las principales habilidades de la cabeza, y la confianza - uno de los principales factores de motivación.
¿Cuál es tu rutina diaria?
Soy un ave nocturna, que ya es demasiado tarde varios años a la cama y levantarse temprano. Por supuesto, el despertar más tarde y también sé cómo el amor. Pero los primeros años de vida que interfiere con la escuela y la universidad. Ahora tengo un perro demasiado pronto para despertar en la mañana: "Vamos a ir a dar un paseo, bueno, vamos a ir, así, cuando vamos, entonces? Cinco minutos más tarde? Ya ha pasado? Y ahora? "¿Qué clase de vida búho.
A principios del ascenso tiene sus ventajas. Por ejemplo, una mañana de caminata de media hora le permite acelerar sin problemas la llegada de la cabeza y en la oficina han sido lo suficientemente vigorosa, sin perder tiempo en la acumulación. Por la noche lo mismo con los perros que recorren en un ambiente relajado le permite reflexionar sobre los acontecimientos del día o algo para discutir con los amigos.
Para redondear la noche con un libro o noticias de la industria.
Cómo pasar el tiempo en los atascos?
El tráfico es por lo general sólo escuchar música o algo para reflexionar. Lo más importante - no dejan de observar las condiciones del tráfico circundantes. Necesariamente porque alguien presenta una sorpresa para frenar bruscamente o tratar de reagrupar a la derecha en usted.
A la espera de un vuelo, o en el transporte público es por lo general sólo algo que leí de uno de los aparatos o hacer algunas pequeñas cosas en el trabajo (escribir notas, crear tareas, responder a mensajes de correo electrónico).
Durante un vuelo rara vez se las arreglan para conseguir un poco de sueño, así que trate de actividades alternativas diferentes: escuchar música, ver películas, leer, dibujar artículos o simplemente charla con los vecinos. A veces, incluso la conversación trivial puede lanzar algunas ideas interesantes. Por ejemplo, en el último vuelo de Vladivostok a Moscú para hablar de fútbol llevado a la idea de cambiar el formato de entrevistas por lo que la adaptación de los nuevos empleados con mayor rapidez.
¿Cuáles son sus aficiones?
aficiones principales que tienen dos. En primer lugar - esto es fútbol. Soy un fan de uno de los equipos ingleses. Desde hace varios años, todas las emisiones se asocian con una visita a los partidos en Inglaterra. ¿Por qué? Esta emoción, esta unidad se comunica con los aficionados locales. No hay televisión, no hay visitas a bares deportivos que no transmiten.
Cada viaje, asegúrese de llevar la bufanda de la jornada - bufanda con emblemas especiales que los equipos que juegan día. Bufandas y banderas colgadas con una de las habitaciones de la casa.
Bueno, aparte de visitar los partidos, tomo el coche e ir a dar una vuelta por todo el país. Con los años se estaba en todas partes: Inglaterra, Gales, Escocia. Toda la costa de la provincia, las principales atracciones naturales y de interés turístico - decenas de miles de kilómetros.
Desde Gran Bretaña está conectado y un segundo manía - mis perros. Estos dos machos de raza Corgi Galés Pembroke. Nativo de raza británica, hace cientos de años, había en Gales. Corgi - Pastor de los pastores más pequeños.
Mi excepción ninguna. Cada mes ir a clase y ovejas pasom. También a menudo muestran los perros en las exposiciones. Mis "galletas" son excelentes para viajar, por lo que la geografía de nuestras exposiciones con ellos es bastante extensa: desde Belgorod en el sur de San Petersburgo, al norte.
En Moscú, el perro todavía trabajaba como psicoterapeuta en nuestra empresa. Una vez al mes organizamos "Corgi-días" cuando traer sus mascotas a la oficina. Son muy lindo, gran estimulante y alivian el estrés. Cansado? Abrazo "Cookie Monster"!
¿Qué lugar ocupa el deporte en su vida?
Una vez contraté en el atletismo, jugar para la Universidad. Pero entonces tuve que hacer una elección: el deporte profesional de juego o el desarrollo web. Elegí la segunda.
Así que permitió una carrera antes de convertirse en una moda. Sin embargo, mis perros les gusta caminar, así que no hay largos paseos no hacen un solo día.
Layfhakerstvo de Maxim Babich
Las personas se dividen en varios grupos dependiendo de cómo la percepción de la información. Soy uno de los que perciben buena lectura. Vídeos o podcasts - no es mi tamaño.
Si hablamos sobre el libro, el más fuerte en el último año, los dos autores me han influenciado.
- Frederic Laloux con un libro sobre la evolución de las empresasLa apertura de la organización del futuro».
- Ken Wilber con su trabajo sobre la evolución de la conciencia humana. Por ejemplo, "Breve historia de todas las cosas».
No soy un maestro de revisión de escritura, por lo que acaba de decir que estos autores me dieron comida seria para la reflexión acerca de las personas, sus relaciones y el desarrollo de las comunidades. Y en estos libros se puede encontrar la práctica muy útil para los representantes de muchas profesiones relacionadas con las comunicaciones.
Se nota cómo ha evolucionado de búsqueda, y la percepción de la información?
la información se ha convertido en mucho tiempo para leer todo lo que es simplemente poco realista. Incluso sólo tiene que seguir las noticias cada vez más difícil. De ahí la floración de recomendación personal, el seguimiento de los líderes de opinión, lee comentarios. Amigos en lugar de RSS feeds, artículo en lugar de libros.
Un buen crítico - un regalo del cielo. Un buen escritor - el tesoro.
De diez a quince personas en Facebook pueden proporcionar información sobre todas las ocasiones. Alguien escribe bien acerca de los libros, alguien - de ciudades y países, uno - por el deporte, y alguien - en las herramientas profesionales y tendencias en la industria.
Interesados en las tendencias en la educación? Dima Voloshin escribe bien acerca de esto. Está interesado en la creación de empresas? Leer Sasha montaña con sus encuestas diarias. Y así sucesivamente.
¿Cuál es su lema de vida?
Estudio I y enseñar a aprender.
Tuve la suerte de mi vida a las personas que comparten su mutua experiencia, el conocimiento y las emociones. Y trato de dar algo a la gente que les rodea, para animarles a desarrollar.