8 secretos de la comunicación con los que le molesta

No se preocupe si alguien no te gusta. Todos somos diferentes. Y esta respuesta nos recuerda que nadie es perfecto. Incluidos nosotros mismos.

1. Aceptar el hecho de que no puede llevarse bien con todo el mundo

Esto es normal. Alguien como usted, y algunos de ustedes y no puede sostenerse. Esto no quiere decir que usted u otros que algo anda mal. Sólo cada uno de nosotros sus preferencias.

Un papel decisivo se juega por la diferencia de los personajes. extrovertido Parece aburrido introvertida y realista convencido podría parecer inadecuada optimista estado de ánimo perfecto.

Tenemos la tendencia a poner las fuerzas en lo que nos gusta. Supongamos que se irritan uno de sus amigos o compañeros de trabajo. Por supuesto, no se buscará una reunión con él y mantenerse en contacto. Pero a veces este método puede degenerar en hostilidad abierta.

2. Trate de entender el interlocutor

Tal vez su madre en la ley y no se consideran descuidado, ya que siempre ha parecido. Un colega no está realmente tratando de enmarcar. Mira de cerca, y tal vez va a entender los motivos de sus acciones, o incluso que va a extraer algunos consejos útiles.

Usted no debe estar enojado, si la crítica de su dirección es de hecho una buena razón. Usted acaba de poner a sí mismo en una mala luz. Sólo en mi palabra y tomar observaciones críticas a bordo.

3. Mantener sus emociones bajo control

Sólo depende de que su reacción a una situación particular. Se le puede dar lugar a un frenesí, a menos que se lo permites. No pierda su fuerza en vano.

No ceder, si alguien te hace daño o tratando de volante. a veces "Smile y la onda"- se el mejor método.

Es importante inicialmente para ser respetuoso con todos los que conoces. Esto no quiere decir que siempre debe seguir sobre y estuvo de acuerdo con todo.

Tienes que ser amable con los demás. Por lo tanto, sigue sin estar convencido, guarde la calma y la ventaja estará a su lado.

4. No tome todo para el corazón

Muy a menudo apenas entendido mal hombre. Tal vez simplemente no expresa con precisión su pensamiento o un mal día en la mañana. No debe tomar hacia fuera en alguien, ya que puede caer sobre ti a cambio. Esto no hará sino agravar la situación. Por encima de él, se concentran en los negocios, sin prestar atención a la reacción inadecuada del interlocutor.

Si se siente cansado y La falta de energía, Tomar un descanso, dar un paseo. Establecer el alcance de un espacio personal en el que no será capaz de perturbar.

5. hablar en voz baja

Nuestra forma de comunicación es a menudo mucho más importante que lo que decimos. Si la situación es tensa, es el momento para hablar de ello. Sin embargo, el diálogo no debe ser agresivo. Mejor uso de frases que comienzan con "yo", "yo", "yo", por ejemplo: "Me molesta cuando estás haciendo esto. ¿Le actuar de manera diferente? "Lo más probable, la persona que llama escuchará y para expresar su opinión.

A veces es necesario pedir ayuda a un tercero. Otra persona puede evaluar objetivamente la situación. Tal vez después de que el diálogo y se convierten en amigos con aquellos con los que surgió un conflicto, pero al menos será capaz de comunicarse normalmente.

Para trabajar junto con personas con las que tienen dificultades para encontrar un lenguaje común - es una experiencia gratificante que le mostrará cómo se puede hacer frente a los problemas.

6. Priorizar

No todo lo que merece su tiempo y atención. Debe decidir si realmente desea mantener el contacto con esta o aquella persona o es mejor concentrarse, por ejemplo, en el trabajo.

Sopesar la situación. si va a empeorar con el tiempo? Tarde o temprano tiene un problema resolver. Si el conflicto está maduro simplemente por coincidencia, puede reaccionar rápidamente con ella.

7. No tome una postura defensiva

Si se siente la insatisfacción constante con la mano de uno, si alguien se centra sólo en sus fallos, no debe precipitarse al hombre con los puños. Este no es el camino de salida. Este comportamiento sólo provocarlo. En su lugar, preguntar directamente qué es exactamente lo que no se cumple. Chisme o acoso pueden ser una señal de que se quiere manipular o incluso para demostrar su poder.

Si un hombre quiere que le trata con respeto, que se debe tratar de la misma manera.

Hay un truco psicológico: decir rápidamente al expresar su desacuerdo con alguien. Así interlocutor tendrá menos tiempo para reaccionar. Reducir la velocidad si siente que está preparado de acuerdo con usted.

8. Recuerde que usted es el creador de su propia fortuna

Por supuesto, es difícil evaluar con seriedad la situación, si alguien mucho de los nervios. Sin embargo, no deje que otros te arrastre.

Si las palabras de alguien realmente le duelen para una vida, será examinada en sí mismo. Tal vez usted no cree en sí mismo, o usted está preocupado por algunos momentos de trabajo? Si es así, concentrarse en resolver problemas importantes para usted.

No te compares con los demás, porque todos somos diferentes.

A menudo, recuerde sus logros y no dejar que nadie la ruina su estado de ánimo debido a algunas pequeñas cosas!